El alcalde Jaime Ramos y la concejal de Igualdad Ana Santamaría, entregaron hoy el Premio "Talavera en Igualdad: Empresa", que ha recaído en el Centro Médico Ssysna.

El alcalde destacó que se trata de la novena edición de estos premios que están organizados por la concejalía de Igualdad del Ayuntamiento, a través del Centro de la Mujer, y que tienen como fin reconocer y estimular la labor de las empresas talaveranas comprometidas con la igualdad, “así como promover las condiciones para que esta igualdad entre hombres y mujeres sea real y efectiva en el ámbito laboral”.

Felicitó a las seis empresas que han presentado candidatura a este premio; “gracias por hacer que la palabra igualdad deje de ser una quimera y sea una realidad”.





De Centro Médico Ssysna se ha valorado principalmente el esfuerzo que ha realizado una empresa de 9 personas trabajadoras en redactar documentos que contemplan medidas de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y de conciliación de la vida laboral, personal y familiar y medidas de prevención del acoso laboral y por razón de sexo; no siendo obligatorio para empresas tan pequeñas, entre otros aspectos.

El regidor hizo entrega también de una mención especial a la empresa Fremap, que dispone de un plan de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres donde vienen recogidas todas las medidas de igualdad de oportunidades y de conciliación de la vida laboral, personal y familiar. Su plantilla está compuesta por hombres y mujeres a un 50 por ciento, y las categorías profesionales también están distribuidas equitativamente entre ambos sexos.