Bankia y Cruz Roja, en su apuesta por el empleo de las personas más vulnerables,han suscrito un acuerdo de colaboración para poner en marcha en Talavera de la Reina (Toledo) el proyecto "Recualificación para parados de larga duración y mayores de 45 años afectados por la crisis" con el objetivo de mejorar la empleabilidad de las personas alejadas del mercado laboral.

“Gracias a la colaboración de Bankia, Cruz Roja ha podido impulsar una iniciativa para mejorar la empleabilidad de las personas con más dificultades, reforzando sus capacidades para que puedan acceder a un empleo en las mejores condiciones”, señala Mamen García Sánchez, responsable del Plan de Empleo de Cruz Roja en Toledo.

Bankia ha entregado en tres años un total de 2,5 millones de euros a Cruz Roja para apoyar sus programas, especialmente los centrados en una de las principales líneas de acción social de Bankia: la empleabilidad de personas de especial vulnerabilidad. Los proyectos se llevan a cabo en 30 provincias de todo el territorio, y permiten mejorar la empleabilidad y favorecer la inserción laboral de jóvenes en dificultad social, familias con todos sus miembros en paro y personas mayores de 45 años afectadas por la crisis.

Las actuaciones del Plan de Empleo de Cruz Roja están dirigidas a apoyar a las personas más vulnerables en su camino hacia el empleo, desde la orientación a la búsqueda de trabajo hasta la propia inserción laboral, pasando por acciones formativas en competencias que permitan trabajar en un sector determinado.

La iniciativa ofrecerá formación en "Operaciones básicas de cocina" a 20 personas desempleadas en situación de vulnerabilidad social, gracias a la colaboración de la entidad financiera.